ブックタイトル広報きたいばらき 2017年2月号 No.729

概要

広報きたいばらき 2017年2月号 No.729

広報　きたいばらき　２月号　10防災行政無線の内容を電話で確認できます　?43－3110区 分１級２級３級４級５級６級７級標準的な職務内容主事、主事補主幹係長、主任主査、課長補佐、副主査課長次長、参事、副参事部長職員数（人） 39 20 49 36 15 7 6構成比（％） 22.7 11.6 28.5 20.9 8.7 4.1 3.5区 　　分一 般 行 政 職平均年齢平均給料月額北茨城市４０．１歳２９９, ４０８円国４３．６歳３３１，８１６円（３）職員の平均年齢、平均給料月額及び平均給与月額の状況区 　　分北茨城市国一般行政職大学卒１７６，７００円１７６，７００円高校卒１４４，６００円１４４，６００円（４）職員の初任給の状況区 　　分経験年数１０年経験年数１５年一般行政職大学卒? ３０２，０８０円高校卒? ２６８，８００円（５）職員の経験年数別・学歴別平均給料月額の状況（６）一般行政職の級別職員数の状況北茨城市国（支給率） 自己都合勧奨・定年（支給率） 自己都合勧奨・定年勤続２０年20.445 月25.55625 月勤続２０年20.445 月25.55625 月勤続２５年29.145 月34.5825 月勤続２５年29.145 月34.5825 月勤続３５年41.325 月49.59 月勤続３５年41.325 月49.59 月最高限度額49.59 月49.59 月最高限度額49.59 月49.59 月（８）退職手当（平成28 年４月１日現在）（注）本市は、県内全市町村で構成される茨城県市町村総合事務組合に加入しているため、当該組合の退職手当条例の規定により退職手当が支給されています。よって、県内全市町村の支給率は同率です。区　 分職員数（Ａ）給 与 費1 人当たりの給与費給 料 職員手当 （Ｂ／Ａ） 期末・勤勉手当計（Ｂ）Ｈ 28 年度人千円千円千円千円千円345 1,311,340 213,216 504,766 2,029,322 5,882（２）職員給与費の状況（普通会計予算）（注）１ 職員手当には退職手当を含みません。　２ 給与費は当初予算に計上された額です。（注）１ 北茨城市の給与条例及び規則に基づく給与表の級区分による職員数です。　２ 標準的な職務内容とは、それぞれの級に該当する代表的な職務です。　市職員の給与は、市議会で予算や給与条例の審議などを通じ明らかにされています。市職員の給与や定員管理などの実態について市民の皆さんにご理解をいただくため、その概要をお知らせします。なお、詳細については、後日、市ホームページでお知らせします。問人事課人事厚生係（鈴木）内２２３（１）人件費の状況（普通会計決算）（注）人件費には、特別職に支給される給料及び報酬などを含みます。区　 分住民基本台帳人口（平成28 年3 月31 日）歳 出 額（Ａ） 実質収支人件費（Ｂ）人件費率（Ｂ／Ａ）26 年度の人件費率Ｈ 27 年度人千円千円千円％ ％45,181 22,707,008 826,347 2,894,848 12.7 15.0 （９）特別職の報酬等の状況（平成28 年４月１日現在）区　　分給料月額等期末手当給料市長８７０，０００円（平成２７年度支給割合）副 市 長 ７１４，０００円 ３. １５月分報酬議 長４６１，０００円（平成２７年度支給割合）副 議 長 ４１３，０００円 ３. １５月分議員３９１，０００円（１０）部門別職員数の状況（各年４月１日現在）（平成28 年４月１日現在）（平成28 年４月１日現在）（平成28 年４月１日現在）（平成28 年４月１日現在）（注）１ 職員数は一般職に属する職員数です。　　 ２［ ］内は、条例定数の合計です。職 員 数平成27 年平成28 年増減数一　般　行　政　部　門議会５ ５総務企画７１ ７１税務２４ ２２ △２民生２６ ２７ １衛生２７ ２７農林水産２３ ２３商工８ ７ △１土木２４ ２３ △１小 計２０８ ２０５ △３特別行政部門教育４０ ３９ △１消防８１ ８０ △１小 計１２１ １１９ △２公営企業等会計部門病院１４４ １４８ ４水道２０ １９ △１下水道７ ７その他２２ ２１ △１小計１９３ １９５ ２合 計５２２［５２５］５１９［５４４］△３（７）期末手当・勤勉手当北茨城市国（平成２７年度支給割合） （平成２７年度支給割合）期末手当勤勉手当期末手当勤勉手当２．６月分１．６月分２．６月分１．６月分（加算措置の状況）職制上の段階、職務の級等による加算措置・役職加算 ５％～１５％（加算措置の状況）職制上の段階、職務の級等による加算措置・役職加算 ５％～１５％・管理職加算 １０％～２５％部　門区　分市職員の給与を公表します